Демоверсия
Стоимость онлайн-курса
Бесплатно
Нажмите, чтобы посмотреть демо-версию
использовать купон
Видеоанонс курса
  • 22 минуты основного видео
  • 1 тест

О чем этот курс

Стратегия развития компании требует определенного пути развития её сотрудников. Курс разъяснит все тонкости построения грамотной стратегии планирования и развития персонала

 

Для кого этот курс

Курс для начинающих и опытных сотрудников кадровой службы, HR-менеджеров, рекрутеров, руководителей служб персонала и HRD

Результаты прохождения курса

Определение HR-стратегии развития компании

Составление модели компетенций

Оценка сотрудников

Формирование HR-бюджета 

Построение системы грейдов

 

 

 

Основные преимущества курса

Курс сформирован в соответствии с профстандартом «Специалист по управлению персоналом» от 06.10.2015г. №691н

 

Ирина Лялина Москва, Россия Преподаватель «Технопрогресс», Бизнес-тренер (CPD), Консультант-эксперт в области управления персоналом Скрыть
МВА (управление организацией, управление персоналом организации)
Бизнес-тренер (CPD), коуч, консультант-эксперт в области управления персоналом
Сертифицированный член Национального союза кадровиков
Член НК «Эксперты рынка труда»
Акцептированный тренер СБ России, Акцептированный Ассессментер кадрового резерва высших руководящих кадров ОАО «Газпром»
Автор учебных и дипломных программ переподготовки для специалистов по управлению персоналом, подготовки бизнес-тренеров
Пройди бесплатную регистрацию и узнай первым о новых онлайн-курсах и сервисах
Присоединиться в 1 клик
Содержание курса

МОДУЛЬ 1:
HR-менеджер. Проектирование и оптимизация организационной структуры компании

Видео 1
22м
Тест
HR-менеджер. Проектирование и оптимизация организационной структуры компании